Умение слушать...
НАСТОЯЩИЙ МАТЕРИАЛ (ИНФОРМАЦИЯ) ПРОИЗВЕДЕН И РАСПРОСТРАНЕН ИНОСТРАННЫМ АГЕНТОМ ООО "МЕМО", ЛИБО КАСАЕТСЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИНОСТРАННОГО АГЕНТА ООО "МЕМО".
Ранее на блоге я выставил пост о том, что мы реализуем интересный проект под названием «Диалог во имя Мира, Безопасности. Женский взгляд», где подробно описал проведённые нами информационные встречи в Мартуни, Аскеране и Степанакерте. Фактически, это первый наш шаг в данном проекте.
Выставляю ссылку на пост для тех, кто не видел:
http://www.kavkaz-uzel.eu/blogs/929/posts/32182
В рамках этого проекта сегодня мы провели тренинг «Участие женщин в разрешении конфликтов». После недолгих раздумий я решил пригласить нашего хорошего друга, коллегу-НПОшницу, опытного тренера Жанну Крикорову, с просьбой провести это мероприятие и, естественно, не ошибся...
За четыре дня до начала тренинга я ознакомился с модулем, который подготовила Жанна для этого мероприятия и увидел, что большое внимание в тренинге будет уделено Резолюции Совета безопасности ООН 1325 (2000 г.), где подчеркивается важность обеспечения равноправного, всестороннего и активного участия женщин в предотвращении и урегулировании конфликтов, миротворчестве и поддержании мира.
Из каждого района было по четыре человека, всего 12 участников тренинга. Знакомство прошло путём использования особого вида разговора (шеринга), когда каждый из участников назвался и рассказал историю своего имени. К слову, это очень хороший вариант для группы, где многие незнакомы друг с другом, чтобы запомнить и ближе узнать участников.
Среди присутствующих было много молодых девушек, которые не помнили или не видели войну, но они слышали о ней от своих родителей, старших братьев и сестёр, и интересно было слушать их рассказы, узнать их мнение о войне и мире. В реале было видно, что хотя многие и не видели войну, она, так или иначе, оставила свой глубокий след в душах этих девушек...
Диалог... Готовы ли мы к нему? Готовы/можем ли мы услышать оппонента, его доводы, можем ли мы спокойно привести свои доводы?..
Конфликты в семье, в обществе, между государствами очень схожи. Схожи тем, что существует недопонимание. А как его решать, что делать, если конфликт уже существует? Не секрет, что многие конфликты были бы решены/трансформированы, если бы люди могли бы слушать других, у которых позиция, отлична от нашей...
Сам диалог нужен как процесс, необходимый для продвижения мирных инициатив. Каждый участник рассказал на своём примере личный опыт разрешения бытовых, коллегиальных и иных конфликтов.
Очень интересно прошла игра «Дебаты»: Жанна разделила участников на две группы с радикально разными взглядами: «домохозяйки» и «феминисты». Я снял видеоролик...
Не секрет, что женщина, в отличие от мужчины, более гибкая, в ней природой заложено умение разрешать конфликтные ситуации, погашать ссоры. Многие могут с этим не согласиться, но это, на самом деле так и в отличие от мужчин, женщины имеют способность вести диалог...
Участники круглого стола.
Тренер Жанна Крикорова.
Последствия вооружённых конфликтов.
Сложности диалога.
Слева на право: Тереза, Мариам и Анна, участники тренинга.
Партия (группа) феминистов.
Партия (группа) домохозяек.
Презентует Геворк от партии феминистов.
Мариам, из партии домохозяек, презентует работу группы.
В рамках программы «Диалог во имя Мира, Безопасности. Женский взгляд», Жанна Крикорова проводит тренинг «Участие женщин в разрешении конфликтов».
Игра "Дебаты".
Что помогает решить бытовые конфликты...
Алле Арзуманян, крайняя справа, есть что сказать по теме тренинга из своего жизненного опыта.
Карине записывает что-то интересное...
Кто кем себя чувствует после окончания тренинга.
Фотография на память.